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Titel
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Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten Innovationsstrategen, der unser Unternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung zukunftsweisender Strategien unterstützt. Als Innovationsstratege sind Sie verantwortlich für die Identifikation neuer Marktchancen, die Analyse von Trends und Technologien sowie die Entwicklung kreativer Lösungen zur Förderung des Wachstums und der Wettbewerbsfähigkeit unseres Unternehmens.
Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um Innovationsprozesse zu gestalten und umzusetzen. Dabei nutzen Sie Methoden wie Design Thinking, Lean Startup und agile Projektmanagementansätze, um Ideen in marktfähige Produkte und Dienstleistungen zu überführen. Sie analysieren interne und externe Daten, führen Workshops durch und erstellen Business Cases, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen.
Ein zentraler Bestandteil Ihrer Arbeit ist die Förderung einer innovationsfreundlichen Unternehmenskultur. Sie unterstützen Teams dabei, neue Denkweisen zu entwickeln und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Ihre Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich zu kommunizieren und Stakeholder auf allen Ebenen zu überzeugen, ist dabei von großer Bedeutung.
Wir bieten Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum, flachen Hierarchien und der Möglichkeit, die Zukunft unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten. Wenn Sie eine Leidenschaft für Innovation haben, strategisch denken und gerne interdisziplinär arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Entwicklung und Umsetzung von Innovationsstrategien
- Identifikation neuer Markt- und Technologietrends
- Durchführung von Workshops und Ideation-Sessions
- Analyse von Wettbewerbern und Marktumfeld
- Erstellung von Business Cases und Innovations-Roadmaps
- Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
- Förderung einer innovationsfreundlichen Unternehmenskultur
- Einführung und Anwendung agiler Methoden
- Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern
- Monitoring und Bewertung von Innovationsprojekten
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Innovation, Design oder verwandten Bereichen
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Innovation oder Strategie
- Kenntnisse in Design Thinking, Lean Startup und agilen Methoden
- Analytisches und strategisches Denkvermögen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Erfahrung in der Leitung von Projekten
- Teamfähigkeit und interdisziplinäres Denken
- Hohe Eigeninitiative und Kreativität
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Innovationsprojekte haben Sie bereits erfolgreich umgesetzt?
- Wie identifizieren Sie relevante Trends und Technologien?
- Welche Methoden nutzen Sie zur Ideenentwicklung?
- Wie fördern Sie eine innovationsfreundliche Unternehmenskultur?
- Wie gehen Sie mit Widerständen gegenüber Veränderungen um?
- Wie priorisieren Sie Innovationsprojekte?
- Welche Rolle spielt Nachhaltigkeit in Ihrer Innovationsstrategie?
- Wie messen Sie den Erfolg von Innovationen?
- Wie integrieren Sie Kundenfeedback in den Innovationsprozess?
- Welche Tools nutzen Sie zur Projektsteuerung?
